DSİ Türkiye genelinde 515, Isparta’da 10 sürekli işçi alacak

Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü taşra teşkilatında istihdam edilmek üzere 515 adet Sürekli İşçi alımı yapılacağını duyurdu.

Yapılan açıklamada, 515 adet sürekli işçi kadrosuna atanacaklardan 263 adedinin doğrudan noter kurasıyla (sınava tabi
tutulmaksızın); 252 adedinin ise sınav yöntemiyle belirleneceği belirtildi.

Başvurular 25/11/2024-29/11/2024 tarihleri arasında İŞKUR resmi internet sayfası (www.iskur.gov.tr) üzerinden yayımlanan ilana göre İŞKUR üzerinden yapılacak.

Sınavsız – doğrudan noter kurasıyla (sınava tabi tutulmaksızın) 263 adet sürekli işçi kadrosuna (Alet Operatörü, Aşçı Yardımcısı, Bakımcı-Yağcı, Bekçi, Düz İşçi, Hidrolog Yardımcısı, Jeofizik Teknisyeni, Laborant Yardımcısı, Sondaj İşçisi, Su Dağıtım Teknisyeni, Sürveyan, Şoför, Teknisyen, Topoğraf, Treyler Operatör Yardımcısı ve Usta Yardımcısı) yapılacak alımda, Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümlerine göre öncelikliler de dahil olmak üzere İŞKUR tarafından bildirilen başvuru sahipleri arasından açık iş sayısı (ilan edilen kadro sayısı) kadar asıl ve asıl sayının 4 (dört) katı kadar da yedek aday sınava tabi tutulmaksızın 16/12/2024 tarihinde noter huzurunda çekilecek kura sonucuna göre belirlenecek.

Sınav yöntemiyle 252 adet sürekli işçi kadrosuna (Ekskavatör, Dozer ve Greyder Operatörü) yapılacak alımda, Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümlerine göre sınava dahil edilecek adaylar; İŞKUR tarafından bildirilen başvuru sahiplerinin tamamının yer aldığı (öncelik hakkına sahip adaylarla alakalı iş ve işlemler ilgili mevzuatına göre yapılacaktır.) listelerden açık iş sayısının (ilan edilen kadro sayısı) dört katı kadar asıl ve aynı sayıda yedek aday 16/12/2024 tarihinde noter huzurunda çekilecek kura sonucuna göre belirlenecek.

Kura yeri ve saati ile ilgili bilgiler alımı yapacak olan Bölge Müdürlüğünün resmi internet sitesi üzerinden duyurulacağı, bununla ilgili olarak adayların adreslerine yazılı bildirim (tebligat) yapılmayacağı belirtilerek; işçi alım sürecine ilişkin  tüm bilgilendirmelerin, adaylardan istenilecek evraklar ilgili ile bilgilerin Bölge Müdürlüklerinin internet sitesi üzerinden ilan edileceği açıklandı.

ISPARTA’YA 10 SÜREKLİ İŞÇİ ALINACAK

Isparta’ya alınacak 10 sürekli işçinin dağılımı ve aranan şartlar şöyle:

– 1 İNŞAAT TEKNİSYENİ (Lise mezunu olmak – NOTER KURASI İLE BELİRLENECEK): 1) Son başvuru tarihi itibarıyla; Mesleki ve Teknik Eğitim Liselerinin İnşaat Teknolojisi Alanının İnşaat Üstyapı, İnşaat Altyapı, Betonarme Kalıp ve Donatı Sistemleri, Yapı Duvar ve Sıva Sistemleri, Beton-Çimento ve Zemin Teknolojisi,Betonarme Demir-Kalıpçılık ve Çatıcılık, Yapı Laboratuvarı, Yapı Zemin ve Beton Laboratuvarcılığı, Yapı Yalıtımı, Yapı İç Mekan Dekorasyon, Mimari Yapı Teknik Ressamlığı, Betonarme Yapı Sistemleri, Yapı Yüzey Kaplama, Ahşap Yapı Sistemleri dallarından birinden mezun olmak. 2) İlan tarihi olan 25/11/2024 tarihi itibarıyla en fazla 35 yaşında olmak. (25/11/1989 tarihinden sonra doğmuş olmak.) 3) Çalışma yeri, hizmet gerekleri doğrultusunda ilgili Bölge Müdürlüğünün sorumluluk sahasında bulunan Şube Müdürlüğü, Başmühendislik veya Şeflik olacaktır.

– 1 JEOFİZİK TEKNİSYENİ (En fazla lise mezunu olmak – NOTER KURASI İLE BELİRLENECEK): 1) Son başvuru tarihi itibarıyla;  Mesleki ve Teknik Eğitim Liselerinin Maden Teknolojisi Alanından  mezun olmak veya jeofizik teknisyeni olarak çalışabileceğine dair belgeye (DSİ Sondör Yeterlilik Belgesi,  MEB onaylı;  Jeoteknik Sondör Belgesi, Tehlikeli ve Çok Tehlikeli İşlerde Maden Sondörlüğü Belgesi, Kazıcı Zemin Delgi Delik Delme (Sondaj) Operatörü Belgelerinden birine.) sahip olmak. 2) İlan tarihi olan 25/11/2024 tarihi itibarıyla en fazla 35 yaşında olmak. (25/11/1989 tarihinden sonra doğmuş olmak.) 3) Çalışma yeri, hizmet gerekleri doğrultusunda ilgili Bölge Müdürlüğünün sorumluluk sahasında bulunan Şube Müdürlüğü, Başmühendislik veya Şeflik olacaktır.

– 5 EKSKAVATÖR OPERATÖRÜ (En fazla lise mezunu olmak – SINAVLA BELİRLENECEK): 1) Son başvuru tarihi itibarıyla; Mesleki ve Teknik Eğitim Liselerinin Maden Teknolojisi Alanından mezun olmak veya jeofizik teknisyeni olarak çalışabileceğine dair belgeye (DSİ Sondör Yeterlilik Belgesi, MEB onaylı; Jeoteknik Sondör Belgesi, Tehlikeli ve Çok Tehlikeli İşlerde Maden Sondörlüğü Belgesi, Kazıcı Zemin Delgi Delik Delme (Sondaj) Operatörü Belgelerinden birine.) sahip olmak. 2) İlan tarihi olan 25/11/2024 tarihi itibarıyla en fazla 35 yaşında olmak. (25/11/1989 tarihinden sonra doğmuş olmak.) 3) Çalışma yeri, hizmet gerekleri doğrultusunda ilgili Bölge Müdürlüğünün sorumluluk sahasında bulunan Şube Müdürlüğü, Başmühendislik veya Şeflik olacaktır.

– 1 DOZER OPERATÖRÜ  (En fazla lise mezunu olmak – SINAVLA BELİRLENECEK): 1) Son başvuru tarihi itibarıyla MEB onaylı Dozer Operatörü belgesine sahip olmak. 2) İlan tarihi olan 25/11/2024 tarihi itibarıyla en fazla 35 yaşında olmak. (25/11/1989 tarihinden sonra doğmuş olmak.) 3) Çalışma yeri, hizmet gerekleri doğrultusunda ilgili Bölge Müdürlüğünün sorumluluk sahasında bulunan Şube Müdürlüğü, Başmühendislik veya Şeflik olacaktır.

– 1 POMPA İSTASYONU BAKIM USTA YARDIMCISI (En fazla lise mezunu olmak – NOTER KURASI İLE BELİRLENECEK): 1) Son başvuru tarihi itibarıyla; Mesleki ve Teknik Eğitim Liselerinin Elektrik-Elektronik Teknolojisi Alanının Elektrik Tesisatları ve Pano Montörlüğü, Endüstriyel Bakım Onarım dallarından birinden mezunu olmak veya  bu dallara ait MEB onaylı Kalfalık  ya da Ustalık belgesine sahip olmak. 2) İlan tarihi olan 25/11/2024 tarihi itibarıyla en fazla 35 yaşında olmak. (25/11/1989 tarihinden sonra doğmuş olmak.) 3) Çalışma yeri, hizmet gerekleri doğrultusunda ilgili Bölge Müdürlüğünün sorumluluk sahasında bulunan Şube Müdürlüğü, Başmühendislik veya Şeflik olacaktır.

– 1 BAKIMCI – YAĞCI (En fazla lise mezunu olmak – NOTER KURASI İLE BELİRLENECEK): 1) Son başvuru tarihi itibarıyla MEB onaylı; Ekskavatör, Dozer, Greyder, Beko Loder, Yükleyici Operatörü iş makinalarından birini kullanabileceğine dair operatörlük belgesine sahip olmak. 2) İlan tarihi olan 25/11/2024 tarihi itibarıyla en fazla 35 yaşında olmak. (25/11/1989 tarihinden sonra doğmuş olmak.) 3) Çalışma yeri, hizmet gerekleri doğrultusunda ilgili Bölge Müdürlüğünün sorumluluk sahasında bulunan Şube Müdürlüğü, Başmühendislik veya Şeflik olacaktır.

GENEL ŞARTLAR

 1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye’de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleriile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinin birinci fıkrasının (A) bendinin (1), (6) ve (7) numaralı alt bentlerinde belirtilen şartları taşımak.

2) 18 yaşını tamamlamış olmak.

3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’in 4’üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendine göre; affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.

 4)Kamu haklarını kullanmaktan yoksun bırakılmamış olmak.

 5) Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almamak.

 6) Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü merkez ve taşra teşkilatında sürekli işçi kadrosunda hâlihazırda görev yapanlar ilan edilen kadrolara müracaat yapmayacaklardır. Yapmaları halinde atamaları yapılmayacaktır.

7)7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu ve ilgili mevzuatı uyarınca yapılan arşiv araştırması sonucuna göre atamaya engel hali bulunmamak.

8) İşe göndermede öncelik hakkına sahip olan adaylardan anılan Yönetmelik’in 5’inci maddesinin birinci fıkrasında belirtilen öncelikli durumlarını gösterir belgeye sahip olmaları gerekmektedir.İşe göndermede öncelikli olma hali yerleştirmede başvuran lehine tek başına bir hak teşkil etmeyecektir.

9) Her aday, Türkiye İş Kurumu’nda (İŞKUR) yayımlanan listede bir meslek koluna başvuru yapabilecektir.

 10) Başvurularda, kişilerin Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminde kayıtlı olan adresleri dikkate alınacaktır.

 11)Alet Operatörü, Aşçı Yardımcısı, Bakımcı-Yağcı, Bekçi, Düz İşçi, Hidrolog Yardımcısı, Jeofizik Teknisyeni, Laborant Yardımcısı, Sondaj İşçisi, Su Dağıtım Teknisyeni, Sürveyan, Şoför, Teknisyen, Topoğraf, Treyler Operatör Yardımcısı ve Usta Yardımcısı kadrolarına atanacaklar doğrudan noter kurasıyla(sınava tabi tutulmaksızın.) belirlenecektir.Alım yapılacak kadro sayısı kadar aday asıl, asıl sayısının 4 katı kadar aday ise yedek olarak tespit edilecektir.

12)Ekskavatör Operatörü, Dozer Operatörü ve Greyder Operatörü kadrosuna atanacaklar meslekî bilgi ve becerilere ilişkin konulardan yazılı, sözlü ve uygulamalı sınava tabi tutularak belirlenecektir. Sınavlar 100 puan üzerinden değerlendirilecek olup; yazılı, sözlü ve uygulamalısınavda başarılı sayılmak için, sınavı komisyonu üyelerinin 100 (yüz) tam puan üzerinden verdikleri puanların aritmetik ortalamasının en az 60 (altmış) olması şarttır. Sınav sonuçları, puanı en yüksek adaydan başlamak suretiyle başarı derecesine göre sıraya konulup alım yapılacak pozisyon sayısı kadar aday asıl, alım yapılacak kadro sayısı kadar aday ise yedek olarak tespit edilecektir. Sınavda 60 (altmış) ve üzerinde puan almış olmak bu sıralamaya giremeyen adaylar için müktesep hak teşkil etmez.

13) İlan edilen kadrolara asıl aday olarak atamaya hak kazananların atamaya esas belgeleri kontrol edilecek, atama için belirtilen nitelikleri taşımayan adaylar ile yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunmuş olanların atama işlemleri yapılmayacaktır. Bu kişilerin atamaları yapılsa dahi atama işlemleri iptal edilecektir.Gerçeğe aykırı beyanda bulundukları veya gerçeğe aykırı belge ibraz ettikleri tespit edilenler hakkında suç duyurusunda bulunulacaktır. Yerleştirildiği kadroların nitelik ve şartlarını taşıdığı halde istenen belgeleri süresi içerisinde teslim etmeyen,ataması yapılanlardan belirlenen süre içerisinde göreve başlamayan veya feragat eden adaylar göreve başlatılmayacak, bu adayların yerine yedek listenin ilk sırasındaki adaydan başlamak üzere şartları sağlayan adayların atamaları gerçekleştirilecektir.

14)Adayların atanacakları kadrolarla ilgili mesleğini yapmasında herhangi bir sağlık sorunu veya engeli bulunmadığına ilişkin tam teşekküllü devlet hastanesinden alınmış sağlık kurulu raporunu ibraz etmesi gerekmektedir.(Atanmaya hak kazanan adaylardan istenecektir.)

15)Şoför, Operatör (ekskavatör, dozer, greyder), Treyler Operatör Yardımcısı kadrolarına atanacak adayların Sağlık Bakanlığından onay almış Psikoteknik merkezlerince düzenlenmiş Psikoteknik raporunuibraz etmesi gerekmektedir.(Atanmaya hak kazanan adaylardan istenecektir.)

 16) İşe alınacak işçilerdört aylık deneme süresine tabi tutulacaktır. Deneme süresi içerisinde başarısız olanların iş akdi feshedilecektir. Deneme süresi içerisinde sözleşmesi feshedilenlerin yerine yedek listenin ilk sırasındaki adaydan başlanarak aranan şartlara haiz olanların ataması yapılacaktır.

17)Kura çekimi sonuçları, asıl ve yedek adaylara ilişkin listeler, atamaya ilişkin bilgi ve belgeler ile diğer her türlü duyurular Bölge Müdürlüklerinin resmi internet sitesi üzerinden ilan edilecek, adaylara yazılı tebligat yapılmayacak ve bu ilan tebligat yerine geçecektir.

18) Kurumumuza ataması yapılan personel 3 yıl süreyle nakil talebinde bulunmayacaktır.